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稅政無小事,細節(jié)定成敗——合肥培訓有感

發(fā)布時間:2024-12-02 已閱:133次

11月26日,在公司領(lǐng)導的統(tǒng)一安排下,我有幸同業(yè)務部門及財務部門的領(lǐng)導和同事們一起赴省城合肥參加了為期兩天的《企業(yè)雷區(qū)排查與問題處理策略》主題培訓。

此次培訓的主要內(nèi)容包括2024年政策盤點和稅務稽查、智能工具在稅務檢查中的應用、稅務雷區(qū)排查與問題處理、股權(quán)雷區(qū)排查與問題處理、資金雷區(qū)排查與問題處理、企業(yè)所得稅匯算清繳常見錯誤六大方面。培訓采用講授式、案例式、研討式等教學方法,緊密聯(lián)系工作實際進行。老師豐富的授課內(nèi)容,引人入勝的教學語言,以及討論、互動、實際操作等方式讓學習變得豐富多彩,使我們受益匪淺。


授課老師嚴謹的治學態(tài)度令人感動。授課老師擁有六年企業(yè)工作經(jīng)驗和二十五年稅務系統(tǒng)工作經(jīng)歷,同時也是國家稅務總局師資人才庫成員,教學研究的帶頭人理論的前瞻性、工作實踐性很強,真正把稅務稽查理論與實際工作相聯(lián)系。老師深入淺出的講解,使我們聽而受啟,記不煩,好學不,使我們接收到了最前沿的稅收業(yè)務信,短時間內(nèi)新了知識結(jié)構(gòu),提升了理論高度。

課上,老師強調(diào),2023年是稅收征管改革的“突破之年”,2024年,將接續(xù)“突破”勢頭,安排實施深化稅收征管改革提升行動,集成推進技術(shù)、業(yè)務、組織變革,推動稅收征管實現(xiàn)數(shù)字化、智能化、場景化跨越升級。而即將到來的2025年,是稅收征管改革的智慧稅務建設(shè)年,根據(jù)《關(guān)于進一步深化稅收征管改革的意見》,到2025年,基本實現(xiàn)發(fā)票全領(lǐng)域、全環(huán)節(jié)、全要素電子化,建成稅務部門與相關(guān)部門常態(tài)化、制度化數(shù)據(jù)共享協(xié)調(diào)機制,形成國內(nèi)一流的智能化行政應用系統(tǒng),全方位提高稅務執(zhí)法、服務、監(jiān)管能力。

稅務工作對企業(yè)的重要性不言而喻。首先,稅務合規(guī)是企業(yè)合法經(jīng)營的基礎(chǔ)。依法納稅是企業(yè)應盡的社會責任。通過合規(guī)納稅,企業(yè)可以樹立良好的社會形象,并獲得政府和社會的認可。其次,稅務規(guī)劃有助于降低企業(yè)成本合理的稅務規(guī)劃可以有效降低企業(yè)的稅收負擔,提高企業(yè)的經(jīng)濟效益。企業(yè)所得稅是企業(yè)的重要稅種之一,通過合理的稅務籌劃,企業(yè)可以在合法合規(guī)的前提下,降低應納稅所得額,從而減輕稅收負擔。再次,稅務管理有助于企業(yè)風險管理。稅務管理不僅涉及稅務申報和繳納,還包括稅務風險管理。企業(yè)應加強稅務風險管理,避免因稅務問題而引發(fā)的法律風險和經(jīng)濟損失。通過建立健全的稅務管理制度,企業(yè)可以及時發(fā)現(xiàn)并解決潛在的稅務問題,確保企業(yè)的穩(wěn)健運營。

通過本次學習,我認識到作為一名財務工作人員更應高度重視稅務工作,堅持長期更新學習國家的稅法法規(guī)及相關(guān)知識,一個法條的錯誤理解可能會造成上億的處罰,而一個法條的正確理解可能會為公司創(chuàng)造一份可觀的財富。同一法條即可為稅務所用,也可為企業(yè)護航,以彼之矛,攻彼之盾。稅政無小事,細節(jié)決定成?。∥磥?,我將深入領(lǐng)會法條內(nèi)容,將理論轉(zhuǎn)化為實踐,充分運用到實際工作中來,為公司的長期穩(wěn)健發(fā)展貢獻自己的微薄之力。?

    

   財務部

李瑋瑋