大學(xué)剛畢業(yè)時(shí)，面對現(xiàn)實(shí)與理想的差距，五味雜感，焦慮、無奈、彷徨，在這個時(shí)候舜龍公司接納了我。在這里我經(jīng)歷了人生的第一份工作，第一次社會體驗(yàn)，我想無論若干年后，回想起這段經(jīng)歷時(shí)，我都會感到溫暖與感激。
通過新進(jìn)員工的崗前培訓(xùn)后，我進(jìn)入了經(jīng)營管理部，在這里我與大家共同工作了近一年，從不適應(yīng)到適應(yīng)，慢慢地融入這個大家庭。
舜龍公司的理念是以人為本。從1993年成立至今已經(jīng)20載。2005年公司從礦業(yè)集團(tuán)的主輔分離改制成集團(tuán)公司相對控股的股份制公司，并取得了飛速發(fā)展。如今公司擁有淮南舜龍、蕪湖舜龍、鄂爾多斯舜龍三個全資子公司；安徽舜龍一個控股公司以及鳳臺淝北貨運(yùn)公司一個相對控股公司共五家公司，員工多達(dá)149名。雖然我沒有親身經(jīng)歷公司這些年的變化，但見微知著，在2012年冬天公司參與省航運(yùn)商會的團(tuán)拜會過程中我深有感慨。雖然只是一個文藝演出，但是公司領(lǐng)導(dǎo)對這件事情很重視。從準(zhǔn)備節(jié)目，到排練，再到演出，公司領(lǐng)導(dǎo)都給予大力支持和意見指導(dǎo)，而參加演出的大家也盡心盡力，不辭辛苦。最終我們一共演出了四個歌舞節(jié)目，呈現(xiàn)了很好的效果，得到商會人士的贊譽(yù)，很好地提升了公司知名度、塑造了良好的企業(yè)形象。
舜龍公司的員工是積極樂觀的。辦公室里洋溢著輕松愉悅的氣氛，工作上大家各司其職，相互配合。工作之余大家分享著每天的新鮮資訊。俗話說三個女人一臺戲，我們辦公室是六個女人，每天的熱鬧情形就可想而知了。心情愉悅了，工作效率也就更高了。此外，公司會在節(jié)日時(shí)舉辦一些休閑活動，調(diào)劑大家的生活。從爬山到跳繩、踢毽子、拔河再到摘草莓等，在休閑娛樂中加深大家之間的感情。
我們辦公室里有六盆綠蘿，2012年六月份新裝修辦公室時(shí)買的，現(xiàn)在也有1年多了。看著它從小到大，慢慢地發(fā)出新芽，長出綠葉，長的越來越茂盛以至葉子垂到地面，由衷地感到生命的活力。正如現(xiàn)在的我們和一直發(fā)展的公司，都在不知不覺中以一種旺盛的生命力不斷成長壯大。
